张春梅，现任广东电网有限责任公司中山供电局创新与数字化部副总经理、党支部纪检委员、广东电网公司三级领军专业技术专家，个人先后获全国巾帼建功标兵、广东省五一劳动奖章、广东省先进女职工等荣誉。
在电力战线奋斗二十多载，张春梅始终坚信：新时代的女性科技工作者，既要心有家国，也要手执利器；既要敢闯无人区，更要甘当铺路石。
带领质量管理团队，实现历史性“突破”
在2025年广东首场巾帼劳模工匠宣讲进校园活动中，张春梅与同学们一同回首了过往的工作历程，她表示，荣誉的背后是一个又一个“突破”。
ICQCC国际质量大赛被誉为全球质量领域的“奥林匹克”，当张春梅第一次收到ICQCC国际质量大赛的参赛通知时，便主动请缨负责质量管理工作，此时南方电网还从未进入过决赛，同事亦因缺乏参赛经验忧心忡忡。“我是党员，这个硬骨头我来啃！”张春梅不畏艰难，策划组织成立第46、47届国际质量管理大赛（ICQCC）备赛攻坚小组，克服了疫情阻隔、外语人才匮乏等困难，最终斩获第46届ICQCC国际质量大赛最高奖金奖，成为南方电网公司成立以来首支挺进ICQCC并夺得最高奖的代表队，取得了历史性突破。
2022年，张春梅带领质量管理团队再创佳绩，获得央企QC成果发表赛一等奖和全国优秀质量管理小组，实现南方电网在国内质量领域最高奖“零”的突破。近年来，张春梅所在的质量管理团队累计获得国际质量金奖12项，在质量管理领域进一步扩大了公司国际影响力。
致力数字电网建设，实现“无感停电”
当前，广东省委提出“1310”具体部署，中山正举全市之力推动经济社会高质量发展，中山供电局主动服务、靠前服务，以建设全市域数字电网为抓手，致力于建设一张与中山经济社会发展相匹配的坚强电网。
用一年的时间，基本建成全市域数字电网，是一场硬战，也是一项光荣的任务。在这关键时刻，张春梅第一时间加入数字电网专项工作组，成为中山电网数字化转型和数字南网建设负责人。设备多、专业多、数据多、平台多、空白多……面临种种困难，她主动学习系统内外企业的先进经验和前沿技术。为了攻克一个个技术难题，张春梅和团队成员通宵达旦，在会议室讨论验证，深入一线做调研，制定了78项举措，开展数字电网建设工作。同时，她积极参与中山市“数字政府”建设工作，建设中山市能源经济数据平台，打造能源数据中心，提供多维度能源信息指标分析，为市政府能源监管和经济动态分析决策提供服务能力，为粤港澳大湾区数字化建设作出贡献。
辛勤攻坚带来了累累硕果，中山全域输变配点云数字化网架一张图便是典型应用，张春梅与团队打通了物联、业务、外部数据的壁垒，汇聚融合全环节数据，通过数据驱动优化业务流程、辅助管理决策，构建了一张动态鲜活的数字电网，支撑电网智能化运维。同时，建成国内行业领先的二三维数字孪生电网时空服务平台，基于共享服务能力，提升用电体验及客户满意度。
建成数字电网后，中山平均停电时间只有0.35小时，达到世界一流水平，基本实现了“无感停电”，彻底告别了夏季高温时期，停电或者电不够用的现象，有力支撑中山经济发展。
在此期间，张春梅受聘IEEE PES电力系统通信与网络安全技术委员会电力物联网技术分委会常务理事，牵头立项国家标准1项、1项团体标准，发表论文30余篇，以数字电网建设加快推动构建新型电力系统，在落实碳达峰、碳中和目标中充分发挥数字化支撑作用。
开展“传帮带”，培育数字化领域技能人才
企业的发展，技术的革新，都离不开“传承”二字。作为“张春梅创新工作室”的负责人，张春梅积极开展“师带徒”工作，充分发挥专家人才在技术交流、帮带引领方面的作用。
“单纯讲解技术和理论知识的话，一些刚入职的同事可能很难真正理解和掌握技术要点，所以我更倾向于通过带他们参与实际项目的实践操作来培养他们的动手能力和团队协作能力。”“新型电力系统云边协同与互操作技术研究及应用”等多个科技项目让一批又一批的新员工逐渐成长为技术骨干和创新能手。工作室成立9年来，有5人获得高级职称，8人获得中级职称，9人获得岗位晋升，3人获聘技能专家，4人获聘技术专家。2023年，创新工作室获评“广东省女职工创新工作室”，2024年，张春梅获聘广东省女职工创新工作室（数字化、智能化等新技术）联盟领衔人。“新的身份赋予我新的责任，我将矢志奉献，为广东数字化转型搭建更好的交流平台，培养更多的建设人才。”她说。
劳模寄语
在中山数字电网攻坚的日夜里，我们曾在机房测试过凌晨三点的星光，也见证过台风抢修时万家灯火的点亮。科技创新是推动社会进步的核心动力，数字技术则是这场变革的加速器。青年朋友们，站在人生最灿烂的年纪，你们手握改变世界的密钥。愿你们以青春为火把，既照亮前沿科技的无人区，也温暖脚下这片土地。让我们拥抱数字时代，用科技创新的力量创造更加美好的未来！